10 cosas que NO debe contener tu CV

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miércoles, 13 enero, 2021
Bioemprender

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Un currículum vitae o CV es un documento que se utiliza como herramienta para presentar nuestros datos, habilidades y experiencias laborales, con la intencionalidad de ser seleccionado para una posterior entrevista de trabajo.

Hoy te traemos algunos de los errores más frecuentes a la hora de diseñarlo.


#1 10 páginas

Recordemos que lo breve si bueno, dos veces bueno.

Nadie va a leer 10 páginas.

El exceso de información hará que lo importante se vea diluido. Por lo tanto, ve al grano. Seguro que puedes demostrar lo bueno que eres en una hoja (dos a lo sumo…).


#2 Mentiras

A todos nos encanta adornar la verdad; pero, ¡OJO!, los profesionales de RRHH se las saben todas. Así pues, sinceridad.




#3 Datos irrelevantes

Los científicos tendemos a ponerlo TODO, todos los congresos y ponencias a las que asistimos o realizamos. Esto es debido a la costumbre del ámbito académico.

Pero, fuera de la academia, esto no sirve.


#4 Mal diseño

La primera impresión importa, y en el CV no iba a ser menos.




#5 CV homogéneo

Deja atrás aquellos diseños poco dinámicos.

Hazlo divertido y atractivo, destaca sobre el resto.


#6 Letra pequeña

Recordad: a nadie le gusta perder dioptrías por leer un CV.

Tamaño siempre superior a 11.




#7 Errores ortográficos y gramaticales

Todos cometemos faltas de ortografía, pero en el CV hay que prestar especial atención para que esto no ocurra.

No queremos causar una mala impresión por un pequeño fallo.


#8 Información personal no relevante

La dirección de tu casa u otros datos personales no relevantes han de omitirse.

No queremos que estos datos le roben protagonismo a lo verdaderamente importante.


#9 Foto inapropiada

Esto no significa que tengamos que subir la típica foto con traje y los brazos cruzados.

No, no es eso.

Pero si debemos cuidar la estética de la imagen.

En países como UK, por ejemplo, es mejor no poner ninguna.


#10 Desorden

Hazlo simple y sencillo de leer.

Separa muy bien la parte de formación de la de experiencia. No las mezcles, es mejor diferenciarlas correctamente.



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